Un accord entre « Maroc Telecom » et les syndicats pour augmenter les salaires de 10%

Maroc Telecom et les trois syndicats les plus représentatifs de l’entreprise ont signé un accord qui prévoit la réalisation d’un certain nombre d’avantages nouveaux pour le personnel et les salariés de l’entreprise, auxquels s’ajoutent une augmentation des salaires de 10 % avec effet rétroactif effet.

Selon ce qui a été révélé par les syndicats, l’accord est intervenu après une séance de dialogue à l’invitation de la direction de l’entreprise, en présence des trois plus grands syndicats représentatifs, UNTM, FDT et CDT, vendredi dernier au siège social de l’entreprise à Rabat.

L’accord prévoit une augmentation générale des salaires avec effet rétroactif, à compter du 1er juillet 2022, de 10%, à condition que cette augmentation ne soit pas inférieure à 800 dirhams bruts par mois.

L’entente prévoit également la suppression des deux catégories d’exécution et d’excellente exécution du réseau de classification, et la promotion des usagers concernés à la catégorie d’encadrement, tout en maintenant la paix sociale pour une période d’au moins trois ans, selon la même source.

Le président du conseil d’administration collectif de l’entreprise a écouté d’autres revendications formulées par les syndicats, et a recommandé qu’elles soient étudiées et mise en oeuvre de la meilleure façon, y compris l’amélioration du processus de promotion en général et l’approbation d’une promotion exceptionnelle pour tous les travailleurs qui n’ont pas changé de classification ou de statut administratif depuis de nombreuses années.

Parmi les revendications que le président du conseil s’est engagé à étudier, indique la communication, figure la généralisation du bénéfice du solde annuel alloué au téléphone et aux réseaux, et la facilitation de l’accès aux services de fibre optique pour tous les salariés de l’établissement.